六西格瑪綠帶培訓(xùn)

應(yīng)用到制造類的六西格瑪佳實踐：

在強競爭力的市場環(huán)境下,企業(yè)的成本管理及保持長期的競爭實力是目前所有企業(yè)關(guān)注的問題,而生產(chǎn)環(huán)節(jié)構(gòu)成了許多企業(yè)成本的主體，也是六西格瑪初始應(yīng)用的典型領(lǐng)域。隱藏的（和非隱藏的）成本，如報廢、返工、浪費、未充分利用產(chǎn)能、不必要的設(shè)備購置、產(chǎn)品“三包”費用、檢查和等多種問題，使得成本進(jìn)行增生和累加。這些成本可能會占到年的10％－20％。實施的性改進(jìn)方法可以使這些成本顯著減少，這種已經(jīng)經(jīng)過驗證的方法應(yīng)用DMAIC的路徑和工具為企業(yè)獲得真實的底線改善。

合適的人員：

在六西格瑪培訓(xùn)項目啟動前，AQA建議您公司的選擇好的人員作為綠帶，其職責(zé)是以流程改善為中心。

合適的項目：

AQA實施指導(dǎo)通過結(jié)構(gòu)化的方法引導(dǎo)企業(yè)識別企業(yè)的關(guān)鍵項目，并指導(dǎo)對項目進(jìn)行明確地界定和定義，以綠帶和黑帶在規(guī)定的時間內(nèi)完成。

合適的路徑圖和工具：

富有經(jīng)驗的AQA黑帶級講師在流程改善工具和DMAIC路徑圖方面培養(yǎng)綠帶。該方法通過2003年以來AQA的超過30家企業(yè)的實施和100輪次培訓(xùn)佳實踐，已經(jīng)得到充分地驗證。結(jié)合AQA的項目支持和輔導(dǎo)，該方法可以獲得預(yù)期的收益。

合適的成效：

AQA已經(jīng)通過六西格瑪方法為每個工業(yè)領(lǐng)域的者帶來了真正的財務(wù)收益。客戶通常從他們的六西格瑪實施中獲得10－30倍的投資回報（ROI）

六西格瑪綠帶培訓(xùn)（6天）

課程背景：

六西格瑪綠帶是直接與作為跨專業(yè)項目的六西格瑪黑帶協(xié)作，完成指定改進(jìn)項目的實施者。因此，綠帶需要能夠使用所有六西格瑪工具和具備在必要時獨立領(lǐng)導(dǎo)專業(yè)項目的實施能力。這一個為期六天的基礎(chǔ)培訓(xùn)課程，為學(xué)員提供在與跨專業(yè)團隊合作過程中所必需的重要支持性培訓(xùn)，包括確立和權(quán)衡問題，分析根本原因，實施改進(jìn)措施并在新的層次進(jìn)行調(diào)控的能力訓(xùn)練，并幫助他們?yōu)閷嵤┝鞲瘳斪骱脺?zhǔn)備。

課程目的：

?          清晰地定義問題之所在并確立改進(jìn)目標(biāo)

?          以計量方法明確問題的影響范圍和性質(zhì)

?          歸納導(dǎo)致問題發(fā)生的可能原因

?          分析問題并找到根本原因，并開發(fā)并實施有效的補救方法

?          在改進(jìn)的新的層次建立調(diào)控機制

課程對象：

綠帶的候選人是經(jīng)過技術(shù)培訓(xùn)充分了解業(yè)務(wù)流程的人員，還包括企業(yè)的質(zhì)量管理人員和財務(wù)人員。候選人不需要有統(tǒng)計學(xué)和工程技術(shù)方面的背景，但應(yīng)該具備數(shù)學(xué)和定量分析方面的知識基礎(chǔ)。綠帶候選人，通過參加培訓(xùn)，他們能在黑帶的指導(dǎo)下完成自己工作領(lǐng)域的六西格瑪改善項目，并且能夠?qū)W(xué)到的技能融入到工作中。他們必須完成相應(yīng)的理論培訓(xùn)，還要由黑帶或咨詢一對一地進(jìn)行項目訓(xùn)練和指導(dǎo)。

課程內(nèi)容：

咨詢熱線：0512-span style="mso-spacerun: yes">   

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