課程亮點
前言門課程案例精講實踐性課程，小班教學，實行班主任責任制。
適用對象
希望能從事與人力資源相關的工作。
學習目標
實踐面授，講練結合，幫助受訓者更快、更好地完成HR工作。
課程內容
通過HR考試取得人力資源職業(yè)資格是一種途徑。HRM職業(yè)資格是國家人力資源和社會保障部出臺的職業(yè)資格標準之一。考試由國家人力資源和社會保障局及地方職業(yè)技能鑒定指導中心共同組織。
每年兩次的全國統(tǒng)考，分別是每年的五月份和十一月份，通過考試的時候，由國家人力資源和社會保障局和地方職業(yè)技能鑒定指導中心共同頒發(fā)企業(yè)人力資源經理的職業(yè)證書。
國家統(tǒng)一考試是對其知識、能力的綜合評價，以及專業(yè)素質的考核，持國家統(tǒng)一考試者，表明其具有從事人力資源管理所必需的知識和技能，是企業(yè)管理人員向更高層次發(fā)展的新起點。
證書等級
按職業(yè)標準分為：
HR主管(國家職業(yè)資格四級)
HR經理助理(國家三級職業(yè)資格)
HR主管(國家職業(yè)資格二級)
資深人力資源師(國家職業(yè)資格一級)
考試內容
基本要求：職業(yè)道德基本知識、人力資源管理基本知識及行業(yè)法律常識。
專長：HR計劃、招聘與配置、培訓與發(fā)展、績效管理、薪酬福利及勞資關系管理。
全面審查(一級/二級考試)(其他省不公布報考信息)

上，取 “上等、等級高、品質良好”之意。上元教育只做高品質課程；

元，即“元首、元勛、狀元”之意，上元教育培養(yǎng)的學員都是優(yōu)質學員。

上元教育取“上元節(jié)”吉祥圓滿之意。即：上元教育以高品質課程培養(yǎng)優(yōu)質學員，成就其幸福圓滿的人生為目標。

上元教育發(fā)展歷程

2005年，上元在蘇州起步，從捷梯教育開始，十年的時間，公司從一個單一校區(qū)，單一品牌的小機構，迅速成長為擁有上元會計、興元設計、上元資格、上元教師、捷梯學歷、登元建工、上元 IT、思元外語、上元考研九大品牌，橫跨中國經濟活躍的江蘇、安徽、上海，浙江四地。

截至2019年，在蘇州、南京、無錫、常州、揚州、杭州、寧波、金華、嘉興、紹興，蕪湖、滁州等地擁有70余家校區(qū)的綜合類培訓機構。

上元教育將始終堅持“我心向學員”，堅持高品質教學，讓學員獲得“美好的學習體驗”。