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課程分類
培訓(xùn)對(duì)象:
1、從事人事相關(guān)工作的人群
2、想要轉(zhuǎn)行從事人事相關(guān)工作的人群
3、人力資源相關(guān)專業(yè)在校生
幫助人力資源管理從業(yè)人員熟悉企業(yè)人力資源管理六大模塊功能,系統(tǒng)掌握現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理的理論和方法,加快人力資源管理從業(yè)人員的理論水平,專業(yè)素質(zhì)和能力技巧,能勝任人力資源開(kāi)發(fā),管理等職業(yè)崗位,工作效率有顯著。且?guī)椭鷮W(xué)員順利通過(guò)人力資源和社會(huì)部組織的企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格,同時(shí)獲得相應(yīng)的。
課程內(nèi)容:基礎(chǔ)知識(shí)的學(xué)習(xí)、六大模塊知識(shí)分塊講解、總復(fù)習(xí)、
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1.班主任老師及時(shí)跟蹤服務(wù);
2.學(xué)習(xí)進(jìn)度及時(shí)提醒并督促;
3. 學(xué)費(fèi)當(dāng)期有效。
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在線學(xué)習(xí),備考
★低基礎(chǔ)入門(mén),無(wú)畏人力資源管理。
★多年培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),階段性培訓(xùn),
★靈活的學(xué)習(xí)時(shí)間,基礎(chǔ)知識(shí)隨時(shí)聽(tīng),歸納
教材精講一專業(yè)教研團(tuán)隊(duì),職場(chǎng)術(shù)語(yǔ),帶你分析
習(xí)題精講一題庫(kù) 練習(xí),分析,大分值應(yīng)用題簡(jiǎn)
一、難點(diǎn),模塊提煉,教你記憶
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課程安排時(shí)間:
白班、晚班、業(yè)余制班、周末班、一對(duì)一定制課程(詳情請(qǐng)咨詢顧問(wèn))
課程周期:
課程周期長(zhǎng)短以學(xué)員實(shí)際所報(bào)班級(jí)為準(zhǔn),一對(duì)一課程和培訓(xùn)老師溝通安排。
課程收費(fèi):
因?qū)W員自身基礎(chǔ)和所要學(xué)習(xí)達(dá)到的程度、報(bào)班時(shí)間長(zhǎng)短等客觀因素不等,我們開(kāi)設(shè)有不同的班級(jí),費(fèi)用有所區(qū)別,費(fèi)用以學(xué)員所報(bào)班級(jí)為準(zhǔn),學(xué)員根據(jù)自身要求選擇報(bào)班,如有疑問(wèn)請(qǐng)咨詢報(bào)名老師。
不同時(shí)間校區(qū)有不同的優(yōu)惠活動(dòng),詳細(xì)優(yōu)惠以當(dāng)時(shí)參加的優(yōu)惠活動(dòng)為準(zhǔn)。
我們竭誠(chéng)為您服務(wù),如需幫助或了解優(yōu)惠活動(dòng),請(qǐng)?jiān)诰€聯(lián)系顧問(wèn),顧問(wèn)會(huì)及時(shí)安排課程老師電話和您溝通介紹!
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