【寧波仁和會(huì)計(jì)培訓(xùn)學(xué)校】0574-  ，仁和會(huì)計(jì)建校伊始就努力打造行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，不斷教學(xué)品質(zhì)，建立團(tuán)隊(duì)。學(xué)校除特邀中國(guó)極會(huì)計(jì)以外，還不斷具有行業(yè)影響力的教師上千名，而且全部是擁有職稱的講師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師、注冊(cè)稅務(wù)師等，他們均有豐富的會(huì)計(jì)教學(xué)、真賬大型財(cái)團(tuán)的經(jīng)驗(yàn)，能滿足各類會(huì)計(jì)專業(yè)培訓(xùn)的教學(xué)需求。更多課程預(yù)約免費(fèi)試聽體驗(yàn)課請(qǐng)致電值班老師?。?/p>

早在2016年3月10日，德勤就宣布與Kira Systems聯(lián)手，將人工智能引入會(huì)計(jì)、稅務(wù)、審計(jì)等工作當(dāng)中。同年3月畢馬威也宣布擬將IBM的“沃森（Watson）”認(rèn)知計(jì)算應(yīng)用到其審計(jì)服務(wù)中，讓其能夠分析更多的數(shù)據(jù)，從而能夠更加深入地了解客戶的財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)狀況。

　　而這幾天，朋友圈被“德勤財(cái)務(wù)機(jī)器人”的H5動(dòng)畫刷屏了！有人說，說明財(cái)務(wù)人的大危機(jī)來了，核算型財(cái)務(wù)工作很可能被財(cái)務(wù)機(jī)器人取代！真相是不是這樣呢？會(huì)計(jì)人未來的出路又如何呢？咱們來一起探究探究！

　　01、這款看起來高大上的“德勤財(cái)務(wù)機(jī)器人”，到底有哪些亮點(diǎn)？以至整個(gè)財(cái)會(huì)圈都為之震撼？

　　02、“德勤財(cái)務(wù)機(jī)器人”等會(huì)不會(huì)取代部分會(huì)計(jì)和審計(jì)人？

　　關(guān)于會(huì)計(jì)和審計(jì)是否會(huì)被人工智能取代的討論一直沒停過，那么到底“財(cái)務(wù)機(jī)器人”等產(chǎn)品的出現(xiàn)會(huì)不會(huì)取代會(huì)計(jì)和審計(jì)呢？筆者認(rèn)為，恰恰相反，“德勤財(cái)務(wù)機(jī)器人”的出現(xiàn)將創(chuàng)造更多新型的會(huì)計(jì)和審計(jì)崗位，比如德勤研究、實(shí)施、宣傳和推廣“德勤財(cái)務(wù)機(jī)器人”的團(tuán)隊(duì)、比如將來購(gòu)買“財(cái)務(wù)機(jī)器人”的財(cái)務(wù)部門可能因此需要配備1名“財(cái)務(wù)機(jī)器人”維護(hù)人員，等等。

　　而我們從相關(guān)報(bào)道、“財(cái)務(wù)機(jī)器人”的宣傳賣點(diǎn)也可以獲悉，這些人工智能并不是會(huì)計(jì)和審計(jì)人的對(duì)手，而是忠實(shí)的幫手，出現(xiàn)是為了會(huì)計(jì)和審計(jì)人的工作效率和，讓會(huì)計(jì)和審計(jì)人能夠?qū)⒂邢薜臅r(shí)間和精力投入到更高端的工作中。

　　所以，我們拒絕無根無據(jù)的一刀切的危言聳聽！

　　03、“財(cái)務(wù)機(jī)器人”等帶來什么危機(jī)？

　　但也不代表“德勤財(cái)務(wù)機(jī)器人”等人工智能的出現(xiàn)不會(huì)給會(huì)計(jì)和審計(jì)人帶來危機(jī)。以前都說“做會(huì)計(jì)和審計(jì)越老越吃香”，這話一半對(duì)一半不對(duì)，筆者認(rèn)為認(rèn)為一個(gè)經(jīng)驗(yàn)用十年的人不管在哪個(gè)時(shí)代都會(huì)被淘汰，就像以前剛開始出現(xiàn)會(huì)計(jì)電算化的時(shí)候，當(dāng)年抱著“珠算光環(huán)”不放的人沒能跟上步伐也早就被淘汰了。所以，隨著會(huì)計(jì)和審計(jì)相關(guān)人工智能，從事著基礎(chǔ)、低端會(huì)計(jì)和審計(jì)工作而又不思進(jìn)取的部分人可能就真的要被這個(gè)行業(yè)淘汰了。至于那些積極上進(jìn)的會(huì)計(jì)和審計(jì)人將因?yàn)橛辛巳斯ぶ悄艿膸椭懈鼜V闊的發(fā)揮空間，所謂如虎添翼。

　　04、為了不被淘汰，會(huì)計(jì)和審計(jì)人要怎么辦？

　　1、思想有多遠(yuǎn)，路有多遠(yuǎn)：小會(huì)計(jì)、小審計(jì)不要安于現(xiàn)狀，要有成為高端復(fù)合型化會(huì)計(jì)和審計(jì)人才的志向，要讓自己持續(xù)不斷地為組織輸出高價(jià)值的會(huì)計(jì)和審計(jì)服務(wù)。

　　2、將理想細(xì)化為各種大小目標(biāo)，并按照PDCA循環(huán)（計(jì)劃、執(zhí)行、檢查和糾正）進(jìn)行實(shí)施。

　　3、投資自己，自己的本專業(yè)能力：學(xué)習(xí)（比如學(xué)習(xí)仁和會(huì)計(jì)CMA管理會(huì)計(jì)課程、主管會(huì)計(jì)實(shí)操課程）、在崗總結(jié)和思考、考證（職稱+1類A足矣，不必重復(fù)建設(shè)?。?、進(jìn)修深造等。點(diǎn)擊預(yù)約免費(fèi)試聽>>>

　　4、讀懂人性、學(xué)會(huì)做人、深入和熟悉所在組織業(yè)務(wù)有時(shí)候可能比專業(yè)還重要。

　　5、不要輕視和抵制會(huì)計(jì)和審計(jì)相關(guān)人工智能，大勢(shì)所趨。

　　6、未雨綢繆，多掌握幾門技能，方便你轉(zhuǎn)行相關(guān)行業(yè)。比如外語，特別是會(huì)計(jì)審計(jì)相關(guān)的外語；比如當(dāng)你只是小出納的時(shí)候，你已經(jīng)開始在自學(xué)當(dāng)時(shí)未必用得上的財(cái)務(wù)分析；比如當(dāng)學(xué)生物出身的你天天當(dāng)審計(jì)狗的時(shí)候，你已經(jīng)開始在自學(xué)財(cái)務(wù)知識(shí)，以便將來跳槽去企業(yè)當(dāng)財(cái)務(wù)經(jīng)理時(shí)能夠更有競(jìng)爭(zhēng)力；比如當(dāng)別人在天天做表哥表姐的時(shí)候，你開始研究大數(shù)據(jù)風(fēng)控了。

【寧波仁和會(huì)計(jì)培訓(xùn)學(xué)校】0574-  ，仁和會(huì)計(jì)歷經(jīng)多年的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，仁和會(huì)計(jì)培訓(xùn)逐漸形成為學(xué)生提供培訓(xùn)→實(shí)習(xí)→就業(yè)一條龍服務(wù)，從而為培訓(xùn)市場(chǎng)注入了全新的“仁和”模式。更多課程詳情及預(yù)約免費(fèi)試聽體驗(yàn)課請(qǐng)聯(lián)系值班老師?。?/p>